<nav id="47a4h"><sub id="47a4h"></sub></nav>

  • <ol id="47a4h"><ruby id="47a4h"><input id="47a4h"></input></ruby></ol> <dd id="47a4h"><center id="47a4h"><noframes id="47a4h"></noframes></center></dd>
  • <tbody id="47a4h"><pre id="47a4h"></pre></tbody>

    <ol id="47a4h"><object id="47a4h"></object></ol>
  • <rp id="47a4h"><samp id="47a4h"></samp></rp>
  • <rp id="47a4h"><strike id="47a4h"><u id="47a4h"></u></strike></rp>

    今年的阿里校招流程 阿里面經

    2020-07-02    面經大全    【手機瀏覽本頁】

    前言

    為了幫助大家順利拿到offer,我在此梳理了一下今年的阿里校招流程,基本上都是以下的流程:

    推薦

    筆試及測評

    初面(這里可能會按需再增加一輪面試)

    二面

    部門終面

    交叉部門面試

    HR面試

    對于以上的流程我會詳細的展開。

    哦 先補充一點,這次春招拿到offer不一定都需要實習,可以不實習,實習當然最好啦~,即使不實習也會保留offer到秋招~

    推薦

    簡歷準備

    絕大部分的學生的簡歷都寫得不太好,簡歷不好,后續如果有面試的話,基本上面試官從你的簡歷里看不到想要問什么,抓不到興趣點,很容易就掛了。簡歷是很好的抓取面試官面試主題的工具,網上的寫簡歷的教程很多,大家認真寫就好,很多學生明顯是沒有認真寫。好的簡歷就成功了一半。

    現在投算法的同學 還是很多的,大家要審慎思考自己的優缺點,研發也是一個很好的選擇,發展一點都不比算法差,算法的競爭實際上是非常激烈的。

    選擇崗位和部門,大家可能比較confuse,阿里這么多部門選擇哪個比較好,我不多評論。建議大家從以下幾個角度來考慮:

    1.部門發展潛力,可以看下國家的政策,比如新基建,公司的發展規劃,比如集團全線上云等等

    2.對于個人的成長和積累,在研發和算法里,能接觸的客戶越多,能接觸的場景越廣,越深越好,建議大家在進入社會的時候,進入的是做基礎設施,因為項目難度大,牛人往往最多,公司的智力資源也投資得最多

    筆試及測評

    筆試:

    準備:

    基礎知識

    動態規劃一定要會,不會基本上就GG,動態規劃都不是很難的題,套路都是那些

    貪心

    代碼規范

    java的建議看下阿里的Java/C++代碼規范或者google的java/c++代碼規范

    刷leetcode

    建議大家還是需要刷下ACM和leetcode,練習下筆試的感覺,主要是壓力下寫code和題目理解

    考試:

    今年的筆試有兩道題,需要在一個小時內完成。如果時間不夠,一定要爭取先把一道題做完,認真做完一道題,已經超越不少人

    考試前,大家要先把兩道題目讀明白,讀完再下定優先和重點做哪道題

    在時間來不及的情況下,可以先把容易實現的算法先寫下來,至少能獲得一些分數

    測評:

    測評類似行測,這個大家認真做,做得好,面試官可能也會在筆試成績不好的情況下給予面試的機會

    初面/二面:

    初面和二面往往會帶有在線的代碼測評,是否有看筆試成績和面試官的情況。在面試前,記得準備好網絡,電腦,電源等,面試官有可能會要求打開視頻做視頻code ,這個時候最好注意下著裝。

    初面/二面 校招一定會問基礎知識,包括:語言/數據結構/操作系統/網絡/分布式/系統設計等等,這個面試官問的問題就可能會比較隨意,這個只能靠大家的準備了。

    項目,項目往往是校招問的最多的地方,面試官往往以 “你最自豪的項目是什么?你來介紹一下”為開題,來詢問你項目的情況。在這里我提醒大家:這塊非常重要,面試官往往會往深的問,看你的思考,理解程度,和技術功底,如果你能從以下幾個方面回答清楚,會是很好的加分項:

    a) 我為什么要做這個項目?要達到什么目標?

    b) 學術上,或者工業上 有哪些方法?能達到什么目標?這些方法分別有什么優缺點?

    c) 我為什么要選擇這個方法?項目上做了哪些取舍?

    d) 這里面,我做了哪些創新點/亮點?為什么我要做這個創新點?

    e) 最后項目達到了什么樣的結果

    大家面試的時候,主動一點,不要給面試官一種不太擅長交流的感覺,畢竟加進來以后是同事

    部門終面/跨BU終面:

    終面看面試官的情況,可能沒有在線的代碼測評。但是基礎知識和項目一定要準備好,是面得最多的

    HR面試

    這個我確實不太了解,HR面試一般都問題不大。

    最后

    希望大家能拿到心儀的offer~


    相關文章
    熱點文章